Karriereseite und Stellenangebote – Skema Demo

TRAVAILLER CHEZ SKEMA

Bien plus que de simples implantations internationales, nos 9 campus sont situés dans des technopoles en forte croissance où les liens avec le territoire nous permettent de contribuer au développement de l’écosystème local tout en proposant à nos étudiants français et internationaux une véritable expérience globale.

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SKEMA, School of Knowledge Economy & Management

– est l’école globale qui prépare les talents des entreprises du XXIe siècle – des talents responsables, mobiles, multiculturels, entrepreneurs, manageurs d’informations, de données et de connaissances. Ce sont là les valeurs et l’ADN de nos recherches, de nos programmes et de notre structure. Pionnière dans le développement d’une stratégie internationale volontariste, SKEMA tire son positionnement de la volonté de changer le modèle traditionnel de formation des business schools, pour mieux répondre aux nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux. Face à une économie globalisée où agilité et innovation sont essentielles, SKEMA forme des talents qui créent et agissent pour transformer les industries, les organisations et plus largement la société. Formés sur 5 continents où l’école a installé ses campus – Europe, Asie, Amérique du Nord, Amérique du Sud et Afrique –, les étudiants sont prêts à relever les challenges de l’entreprise mondialisée, multiculturelle et responsable.

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Développement RH

Intégration et accueil

Pour vous accompagner dans la découverte de SKEMA et faciliter votre prise de poste, un processus d’intégration est organisé.

Avant même votre arrivée sur site, vous êtes déjà en relation avec votre interlocuteur RH pour initier toutes les démarches liées votre intégration.

Le jour J, vous êtes reçu par l'équipe RH et la Direction de Campus : 1er contact avec votre nouvel environnement de travail et visite de votre campus sont au programme.

Des sessions collectives d'intégration sont organisées pour vous permettre de découvrir votre environnement et vos nouveaux collègues!

Evolution et mobilité

SKEMA considère ses collaborateurs comme les vecteurs de sa réussite. La mobilité est ainsi encouragée pour dynamiser les parcours.

La mobilité recouvre plusieurs formes : elle peut se concrétiser par de la mobilité interne, de la mobilité géographique ou encore temporaire dans le cadre d'une mission courte sur un de nos campus internationaux par exemple.

La mobilité permet ainsi de développer les relations de travail entre collaborateurs et d'avoir une vue plus globale de l'Ecole, à la fois pour le collaborateur mobile mais aussi pour le collaborateur accueillant une mobilité dans son service.

Formation professionnelle

SKEMA est très attentive à la montée en compétences de ses collaborateurs.

Pour favoriser celle-ci, des axes stratégiques de développement de compétences sont définis chaque année en parallèle du recensement des besoins de formation exprimés individuellement par les collaborateurs.

La combinaison des demandes opérationnelles associées aux projets stratégiques permettent d'apporter à nos collaborateurs les éléments de connaissances et de compétences nécessaires à leur développement.

Index Egalité Professionnelle

Convaincue de l'importance des principes de diversité, de mixité et d'égalité professionnelle entre les Femmes et les Hommes, principes qui constituent des leviers essentiels de modernité, de progrès social et de performance, SKEMA souhaite réaffirmer son attachement profond au principe fondamental d'égalité entre les Femmes et les Hommes.

Note obtenue par SKEMA à l'index de l'Egalité Femmes – Hommes en 2021 :

76/100

  • 21 points au titre des écarts de rémunération
  • 20 points au titre des écarts d'augmentations individuelles
  • 15 points au titre des promotions
  • 15 points au titre des salariées augmentées au retour de leur congé maternité
  • 5 points au titre de la répartition sexuée des 10 salariés ayant les plus hautes rémunérations

Un plan d'objectifs de progression a été déployé pour améliorer la note obtenue.

Postuler en tant qu’Administratif

Née en 2009 de de la fusion entre le groupe ESC Lille et le CERAM, SKEMA est une institution globale d'enseignement et de recherche qui forme des étudiants prêts à relever les challenges de l'entreprise mondialisée, multiculturelle et responsable. Pionnière dans le développement d'une stratégie internationale, l'école est présente sur 7 campus – Belo Horizonte, Lille, Paris, Raleigh, Stellenbosch – Le Cap, Sophia Antipolis, Suzhou et dispose d'un centre de recherche dédié à l'intelligence artificielle au Canada. Les futures implantations de SKEMA s'étendront à l'Inde, la Russie et l'Australie.

SKEMA compte près de 500 collaborateurs et recherche des femmes et des hommes qui ont envie de participer à la réalisation du plan stratégique « SKY25 » visant à transformer les modèles éducatifs traditionnels pour mieux répondre aux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux actuels et à aider les étudiants à devenir des citoyens responsables et engagés.

Rejoindre SKEMA, c'est mettre ses talents au service d'une mission à fort impact : créer un modèle d'éducation d'avant-garde pour développer le potentiel de chacun de nos étudiants, partenaires entreprises et collaborateurs !

Postuler en tant que Professeur

Nous encourageons les candidatures d'universitaires axés sur la recherche quantitative en finance d'entreprise ou de marché. L'école offre un environnement de recherche dynamique avec des groupes bien établis, y compris dans le domaine de la finance, et cherche à renforcer l'expertise existante. Le candidat devra : produire d'excellentes recherches ; enseigner des cours de premier cycle et/ou de deuxième cycle en finance; contribuer au mentorat étudiant; et participer aux projets liés à la stratégie institutionnelle de SKEMA SKY25.

Le poste est permanent avec un contrat à temps plein. Le salaire et les conditions sont compétitifs, conformes aux normes internationales. La langue de travail et d'enseignement est l'anglais. La connaissance du français n'est pas requise et n'est pas un critère de sélection. SKEMA Business School propose un accompagnement dans l'apprentissage du français.

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Avis des employés

Très flexible, grande compréhension pour la famille, toujours à l'écoute, nombreux avantages sociaux.

Elsa Jeuzanne

Je me sens comme une famille ici. Les collègues sont toujours prêts à aider et à coopérer, qui contribue à rendre le travail amusant au quotidien.

Éric Miratellier

Avez-vous des questions? Nous aimons prendre notre temps pour vous.

s'il vous plaît n'hésitez pas à nous contacter.
Notre équipe carrières est toujours à votre disposition et se réjouit de vous entendre.

Amandine Saubertin

gestion des ressources humaines

Maxime Mevallet

gestion des ressources humaines